正方:个人认为现场品控员是有必要设置的,原因有两点:1.生产员是按产量算工资的,不合格品的产品进行重新回机就会影响他们的产量,而造成不合格品的直接负责人需承担相应的处罚,因怕得罪人,也就会将小问题产品直接放行,这样等客户投诉回来则问题就严重了;2.而设立现场品控,虽只是巡查,但这监督作用可提高生产工人的认真度,因产生不合格品由现场品控发现,必然对相关责任人有处罚,自然都会更加认真注意,但要充分发挥现场品控员的作用,需要在软件和硬件上提升,如sap系统和安装监控器(对操作人员有警示作用)。
@四川富昌-胡小梅
反方:就我本人的观念,不设置现场品管为好,其实设置现场品管就好比猫抓老鼠一样,生产部人员认为你是在监视他们生产,反而影响他们的情绪。生产部除了原料本身的质量问题外的质量都是由它产生,比如:粉尘、锅巴、粒径长度、水分超标、包装的缝合等。我们公司现在的现场品管是交由生产部主管监管,毕竟品管部与生产部不是一个部门,生产部员工更多是听命于生产部主管,品管部抽查一旦出了质量问题,生产部才能配合去查找,如果品管部设立现场品管到生产部,生产部完全可以执之不理,你品管部去查吧!没有生产部的配合品管部即使查出问题的所在,生产部也会推给现场品管是你监督不到位。同意“连云港华昕陈学亮”的观点“无论有无品管,生产部自身的操作流程要统一完善,要有互检的规定,下一个工序检查上一个工序”。
点评:设置现场品控是管理预防和发现问题纠偏及统计各种数据的,不是生产部在生产过程中出现质量事故的推卸理由。
本期分享:福建金新农吴先斌、四川富昌胡小梅。本期分享由资深群主节连敏老师主持和资料整理,孙国亮点评。
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